华润老桐君星辰大海—下层管理者训练营圆满举行
2025年6月19日至20日，华润老桐君“星辰大海”暨下层管理者训练营开营仪式在桐庐乐成举行，标记着华润老桐君面向一线管理者的“星辰大海?薪火相传”行动正式拉开帷幕。同时，公司系统培训系统建设事情也在此次运动中获得了同步推进。
公司管理团队现场出席了开营仪式，总部生产运营中心王军总、人力资源中心江莹总通过视频连线方法揭晓了致辞。来自各营业部分的20余名下层主干加入了此次培训，他们将成为公司人才梯队建设的中坚力量。
在导入讲话中，冯倩总深刻叙述了“星辰大海”系统分层赋能的战略意义，该系统涵盖管培生、下层管理者、中层管理者及手艺立异人才。她强调，本次“下层管理者训练营”是构建公司人才梯队的新起点，后续还将一连推进开展相关项目。
江莹总在致辞中对学员提出三点焦点要求：树立问题导向、坚持全情投入、强化学以致用，为其生长指明偏向。王军总则着重强调了训练营在公司人才战略中的要害职位，要修业员践行“三个坚持”战略系统，提升业绩，并积累加入未来“星辰大海”所需的战略头脑与管理深度。
在战略安排环节，老桐君管理团队举行了深入的宣贯，明晰了“星辰大海”系统的推进路径。林希平总司理紧扣“党建引领生长”的主题，强调了所有成员都必需筑牢头脑基本。李东明总解读了公司质量系统，明确了各层级管理者的差别化能力要求�；迫倭肿茉蛐剂酥悄芑度晷卸苹�，并强调了下层管理者高效执行与未来中层管理者战略承接的主要性。
本次训练营特邀了新宝gg创造奇迹OTC事业部立异孵化中心主任、讲师同盟高级讲师钟宏担纲主讲。他以“结构化头脑赋能管理升级”为主题，通过系统化结构想考力训练与陶醉式行动学习事情坊，重点提升了学员解决现场重大问题，向导小型团队的焦点能力。别的，训练营时代还安排了生日惊喜蛋糕，彰显了“星辰大海”系统的人文眷注。
课程竣事后，学员赴桐庐瑶琳景区开展飞拉达攀岩团建。这场团队熔炼不但淬炼了下层管理者的凝聚力与执行力，更深刻诠释了征途中团队协作的价值。全员乐成登顶，生动展现了华润老桐君人锐意进取、追求卓越的精神风貌。
本次下层管理者训练营的圆满收官，为华润老桐君“星辰大海”人才梯队建设涤讪了坚实基础。公司将一连深化分层化、系统化作育系统，紧随厥后的“中层管理者、手艺人才等培训”将聚焦战略解码、跨部分协同与立异向导力等要害领域，助力管理者驾驭“深海”挑战，最终实现组织与小我私家价值的星辰大海之约。系统培训建设事情也将一连强化，为人才一连生长提供坚实包管。
